21.12.2018 — Центр профессионального образования и систем квалификаций ФИРО РАНХиГС начал цикл вебинаров для органов исполнительной власти в сфере образования, региональных институтов развития образования, методических служб профессионального образования
Тема дня — Региональная система СПО: инфраструктура развития.
Отправной точкой стала научно-исследовательская работа Центра по теме «Подготовка рабочих кадров с учетом приоритетов социально-экономического развития субъектов Российской Федерации и передовых технологий», проведенная в 2018 году. Главный вывод исследования – определение направлений модернизации систем подготовки рабочих кадров для передовых технологий:
- ориентация региональных программ развития профессионального образования на достижение федеральных приоритетов;
- приведение региональных программ развития в соответствие со стратегиями и приоритетами социально-экономического развития субъекта Российской Федерации;
- формирование систем оценки эффективности профессионального образования региона в соответствии со вкладом в развитие региональной экономики;
- совершенствование управленческих механизмов реализации региональных программ.
Успеха в работе по этим направлениям можно достичь при условии обеспечения научно-методического сопровождения развития региональной системы СПО, в чем за последние годы наблюдается явный дефицит.
Многозадачность процесса модернизации на федеральном уровне, координируемая различными федеральными операторами, может быть решена при условии наличия в регионе команды развития, включающей как представителей сферы образования, так и труда. Такая команда сможет обеспечить формирование и выбор адекватных инструментов для решения разных задач. Например:
|
Задачи |
Инструменты |
| Формирование госзаказа Распределение КЦП («Настройка» на актуальные потребности рынка труда) |
Координационный совет (Совет по кадровой политике) |
| Развитие региональной системы СПО (Проектное управление) |
1. Управление сетью 2. Аутсорсинг (инфраструктура) |
| Обеспечение и повышение качества учебно-воспитательного процесса («Текущее совершенствование» процесса + развитие педагогов) |
|
| Оценка результатов развития | 1. Мониторинг 2. Управленческие решения по итогам мониторинга 3. Независимая оценка качества управленческих решений, принятых по итогам мониторинга |
Работу с командами развития (управленческими и проектными) наших регионов предполагается продолжить в 2019 году. Участие в цикле вебинаров целой командой развития можно заявить до 20 января 2019 года на электронный адрес:Адрес электронной почты защищен от спам-ботов. Для просмотра адреса в вашем браузере должен быть включен Javascript.. Подробнее – см. в прилагаемых презентациях.